铁岭县"线上"测评干部 季度年终考核省时省力

“以往对干部考核测评都是进行书面评分，费时费力，今年我们改用微信小程序来测评，简便快捷，大家反响特别好。”12月22日，铁岭县委组织部部务委员张帆在向记者介绍人事改革时，着力推荐了他们“线上”进行干部考核测评的创新举措。

根据张帆的介绍，记者扫描铁岭县公务员考评二维码，登录考评微信小程序，在一个测评页面，按照共性指标和个性指标设置的一系列考核事项，对考核人员的德才表现和工作实绩逐项打分，完成了对一名公务人员的考核测评。

铁岭县有1400多名公务员，每年都要进行季度考核和年终考核，每次考评，单印发测评表就需要花费不少费用；测评结束，各单位还要收集上来送到县委逐一统计，费时还费力，现在通过微信小程序上传给县委即可。

据悉，经过前期5个乡镇的试点后，目前“线上”干部考核测评方式已在铁岭县各部门全面推开。

“以往对干部考核测评都是进行书面评分，费时费力，今年我们改用微信小程序来测评，简便快捷，大家反响特别好。”12月22日，铁岭县委组织部部务委员张帆在向记者介绍人事改革时，着力推荐了他们“线上”进行干部考核测评的创新举措。

根据张帆的介绍，记者扫描铁岭县公务员考评二维码，登录考评微信小程序，在一个测评页面，按照共性指标和个性指标设置的一系列考核事项，对考核人员的德才表现和工作实绩逐项打分，完成了对一名公务人员的考核测评。

铁岭县有1400多名公务员，每年都要进行季度考核和年终考核，每次考评，单印发测评表就需要花费不少费用；测评结束，各单位还要收集上来送到县委逐一统计，费时还费力，现在通过微信小程序上传给县委即可。

据悉，经过前期5个乡镇的试点后，目前“线上”干部考核测评方式已在铁岭县各部门全面推开。