2022国考 212个职位过审人数为“零”

本次国考共有75个部门、23个直属机构参加，计划招录3.12万人，15日起开始报名，11月28日笔试。按照《中央机关及其直属机构2022年度考试录用公务员公告》，本次报名结束后还有两天的资格审查时间，但据一些机构的统计数据显示，报名结束前夕，总过审人数已超180万人。

此次报考开始，西藏阿里地区邮政管理局“一级主任科员及以下”一职便因不限专业、不限基层工作经验、不限政治面貌的宽松条件吸引众多考生报考。

截至24日晚18时，该职位超两万人报考。其中，19236人过审，1366人待审。

另外，全国总工会下的中国机械冶金建材工会已有4409的过审人数，竞争激烈。除此之外，国税系统仍为报考大户，多个职位过审人数已超3000人。

“每年这些炙手可热的职位都是偶然出现的，但是，它们也有一些共同特征，这些岗位往往对考生的学历、基层工作年限等条件限制较少。”华图教育研究院专家郑文照表示。

冷门岗位过审人数为零

在“国考”报名热度攀升的背后，仍有不少职位遇冷。据国家公务员局网站23日发布的报名人数较少职位统计，截至23日20时，仍有1000多个职位报考人数较少，其中212个职位过审人数为零。

以深圳湾海关缉私分局“一级警长及以下”一职为例，该职位计划招录5人，截至24日12时，该岗位依然无人过审。刘有珍分析，此类报考人数较少的职位一般限制条件较多且具体。“它要求条件有以下几项，2年基层工作经验，而且基层工作经验必须是大学生村官、农村义务教育阶段的特岗教师、‘三支一扶’、大学生志愿服务西部计划，或者在军队服役5年以上的高校毕业生，而且还要求法学专业，四六级分数不低于425分。像这样的岗位，报名人数就会少，因为符合条件的人不多，这几个条件结合在一起，应届生是没有的，而有过这些工作经验的人，他们可能在之前已经有了相对应的选择，就是岗位要求条件多，导致符合人数比较少。”