劳动力市场供需变化　扩招十八年大学生就业十二变

第四，企业成为毕业生就业的最主要单位。

在8次调查中，国有企业、民营企业、三资企业的合计比例都在50％以上，2009年～2017年间的合计占比均在70％以上。

民营企业后来居上，成为吸纳毕业生就业的最主要单位。民营企业所占的比例增长显著，由2003年的10.7％上升到2011年的45.8％，随后经历了略降再升的过程。但是不管怎样，2011年以后该比例一直稳居第一。

国有企业始终是毕业生就业的重要去向。2003年和2009年，在“非典”时期、全球金融危机时期和经济发展缓慢的2013年，国有企业都承担着吸纳毕业生就业的最主要任务，三分之一左右的毕业生都进了国有企业。而在其他5个年份，国有企业所占的比例也都在两成以上。

三资企业在解决毕业生就业方面也发挥着积极的作用。8次调查中，三资企业所占的比例平均为8.2％，在不同的年份比例略有波动。

第五，工作类型趋向多样化，表现出技术类、管理类、服务类三足鼎立的特征。

专业技术和技术辅助两项的合计比例由2003年69.4％下降到2011年的38.0％，之后出现回升的态势，但是上升的幅度不大，基本保持40％左右。与管理相关的工作所占的比例也很大，一直保持在两成以上。