中共中华全国总工会党组关于十九届中央第四轮巡视整改进展情况的通报

加强对基层党组织书记的教育培训，落实好《中国共产党支部工作条例（试行）》“党支部书记每年应当至少参加1次县级以上党组织举办的集中轮训”的要求，定期组织党务干部特别是基层党组织书记轮训班，有针对性地选派基层党组织书记参加中央组织部、中央和国家机关工委组织的培训。

2019年10月，根据中央发布的《中国共产党党组工作条例》，全总再次修订了全总党组工作规则，对党组会议讨论决定事项的《清单》进行了调整，以进一步厘清党组会议与书记处会议工作边界，完善相关工作流程，使工会重大决策过程既符合中央的新要求，又符合工会法、工会章程和工会工作实际。

（58）将《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等作为党务干部培训的重要内容，根据有关党内法规，制定《全国总工会机关党支部标准化规范化建设实施办法》。

贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，对机关内设机构、直属单位等党建工作情况进行深入排查，查找问题，分析原因，形成具体整改方案并抓好落实。印发《2020年全国总工会机关党的建设工作要点》、《2019年全国总工会机关党的建设工作总结》，召开全总机关党委会（扩大）会议，就学习贯彻中央和国家机关党的工作暨纪检工作会议精神、推进全总机关党的建设高质量发展作出部署。落实《中央和国家机关基层党组织建设质量提升三年行动计划》，持续推进党支部标准化规范化建设，在2019年组织试点、树立6个全总机关党支部标准化规范化建设示范单位基础上，逐步把标准化规范化覆盖到每个支部，2020年底选树一批示范单位和标兵单位，推动建设“忠诚党的事业、竭诚服务职工”的模范政治机关。2020年3月，全总研究室党支部“促进党建工作与业务工作融合发展”工作法，被评选为中央和国家机关党建创新100个优秀案例之一。